落實工作條件保障。自流井區委、區政府高度重視關工委工作。全區匯聚齊抓共管合力，每年新增投入40.4萬元財政預算，充分給予關工委工作保障和支持。將關工委經費按照區縣30萬元、鎮（街道）3萬元、村（社區）6000元予以保障並納入同級財政年度預算。將鎮（街道）關工委常務副主任的通信、交通費等補助由原來的100元月調整為500元月，村（社區）關工委常務副主任的通信、交通費等補助為300元月，並按規定在同級關工委經費中列支。（景月）
健全組織領導機制。結合2021年全區換屆工作，自流井區各部門、鎮街、村（社區）等各級關工委進一步健全組織領導機制，配齊配強領導班子，動員更多“五老”參與，不斷延伸組織網絡，健全了“黨委統一領導、黨政齊抓共管、關工委主動作為、相關部門積極支持、全社會廣泛參與”的關心下一代工作新格局。進一步明確了鎮街和村（社區）關工委班子構成。鎮街關工委由黨委分管領導擔任主任，一名退休干部擔任執行主任，各村（社區）的關工委執行主任作為鎮街的委員，便於開展工作。村（社區）黨支部書記兼任關工委主任，並從村干部退職下來的老同志中挑選1名有能力、有威望、有熱心，身體健康的擔任執行主任，成員由村“兩委”班子中1名聯系關工委工作的干部和1—2名“五老”同志擔任。
完善辦事機構建設。按照中、省、市關工委相關要求，區級關工委下設辦公室，爭取於今年調整到同級黨委承擔老干部工作的部門，辦公室設辦公室主任、副主任並配備工作人員，辦公室主任由同級黨委研究任用。
(責編：章華維、高紅霞)
今年以來，四川省自貢市自流井區關工委以“黨建帶關建”為統攬，進一步完善工作機制，落實工作條件保障，，關工委組織建設再上新台階。